试用期没到一个月被辞退可以赔偿吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期没到一个月被辞退可以赔偿吗？
释义	法律分析：试用期不满一个月被辞退分为以下情形：在试用期间被证明不符合录用条件或者有其他过失行为的，没有补偿；因其他原因被辞退的，有补偿，由于工作年限不满六个月，用人单位应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
随便看	被逼着写的欠条有法规效力吗欠条在法律上有用吗 -法律知识欠条写别人名字有效吗? -法律知识强迫写欠条是否构成犯罪 -法律知识什么样的欠条是合法的 -法律知识合法的欠条应该如何写私人正规欠条该如何写正规的欠条怎么写？讨债人禁闭写欠条拿欠条多次上门讨债是否违法？村委会打欠条怎么写 -法律知识村委会欠个人的欠条怎么写村委会欠个人的欠条怎么写？村委会欠钱没有欠条不还怎么办村委会欠欠钱不还也不肯写欠条怎么办如何合法有效地打欠条？法律承认借条还是欠条法律承认的欠条怎么写？打的欠条法律上承认吗？欠条法律承认吗 -法律知识什么样的欠条法律才会承认欠条的万怎么写 -法律知识工程款拖欠怎么打条？欠工程款可以打欠条吗？拖欠工程款怎么打欠条 third debtor third degree third degree instruction third ear third flag carrier third-grade judge third-grade notary public third hearing third holder third instance third instance procedure third nation currency provision third nation treatment third of exchange Third Parties third party third party third party third party acting in good faith third-party attachments third-party beneficiary third party beneficiary third-party beneficiary third party bill of lading third-party claim

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。