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问题
请假五天扣多少工资?
释义
法律分析:
每个公司都会有自己的考勤管理规定和薪酬管理制度,以公司计算为准。一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。
法律依据:
《劳动部对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见 》 第一条 企业中的工人,由于他们的工作性质不同,进行加班加点工作的时候,可以享受加班加点工资待遇,因此,在一般事假期间一律不发给工资。
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更新时间:2026/5/28 21:18:20