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问题 受害者需要进行什么样的法律程序来申请工伤认定?
释义
    法律分析:受害者需要先向用人单位提出工伤认定申请,用人单位应及时组织安排医疗鉴定,并将认定结果书面通知申请人。如申请人对认定结果不满意,可以依法提出申诉或者起诉。
    法律依据:
    1.《中华人民共和国劳动保障法》第四十一条:“工伤认定应当由用人单位负责申报,并接受劳动行政部门和社会保险经办机构的审核,并按时足额缴纳工伤保险费。”
    2.《工伤保险条例》第十四条:“被保险人认为自己患病或者受到事故伤害与工作有关的,应当在规定期限内向用人单位提出工伤认定申请。”
    3.《工伤保险条例》第十七条:“用人单位接到工伤认定申请后,应当及时组织安排医疗鉴定,并将认定结果书面通知申请人;如申请人对认定结果不满意,可以提出申诉或者起诉。”
    以上三条法规明确规定了工伤认定的程序及受理机构,受害者应在规定期限内向用人单位提出工伤认定申请,并及时了解认定结果。若认定结果不满意,可提起申诉或诉讼要求重新认定。
    
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更新时间:2024/12/25 10:33:57