停工留薪一般不超过几个月工伤-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	停工留薪一般不超过几个月工伤
释义	工伤停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。《工伤保险条例》第三十三条工伤停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
随便看	开设赌场的如何去处罚开设赌场会怎么处罚？开设赌场怎么处罚开赌场该如何处罚开设赌场罪从犯如何认定开设赌场罪最轻判多久开赌场怎样判刑的什么情况下算洗钱呢中华人民共和国反洗钱法施行时间什么情况下会构成洗钱 -法律知识 2023年什么是债务方违法停车温岭信息采集通知单罚多少钱违法停车温岭信息采集通知单罚多少钱？廉租房保需要什么条件原告起诉离婚不出庭被告不出庭能否判离婚被告不出庭能否判离婚? 离婚被告不出庭但是同意离婚怎么判？离婚被告不出庭法院能否判决离婚被告不出庭但同意离婚会怎样判起诉离婚被告不出庭是否可以判离婚原告起诉离婚被告不出庭可以判离吗？被告不出庭是否能判决离婚吗起诉离婚被告不出庭能判决离婚吗被告不出庭能判离婚么 first carrier first cause first class admiral first class admiral of the navy First Class Airman first-class case first-class characterization first-class commodity first-class cultural relics first-class customs port first class disability first class disability, grade A first class general of the air force first class general of the army first-class goods first-class highway first-class mail first-class mail matter first-class material First Class Merit Citation first-class misdemeanant first-class paper First Class Private first-class qualification First Class Seaman

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。