| 问题 | 如何书面拒绝降薪 -法律知识 |
| 释义 | 法律分析： 可以要求按照原合同履行。 如果单位强行变更，可以通过劳动仲裁维护权利，要求赔偿。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。 第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 |
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