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问题	法定双休法律问题
释义	法律分析: 《劳动法》并没有规定必须双休处理，用人单位必须按照劳动法中规定的工作时间来与劳动者协商工作情况，如果涉及到调休等情况也是合法的，但不得超出法律上规定的最长工作时间。法律依据: 《关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。对于双休日的休息时间认定，一般可以由劳动者与用人单位在签订劳动合同时进行明确，不同的行业由于工作的时间和性质不同，所导致的休息情况也是不同的，具体情况应当结合实际的工作情况来进行认定。
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