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问题
可以说工作态度不好就被辞退吗?
释义
法律分析:
这要看劳动合同的约定,如果是窗口员工,对外工作态度差会影响公司形像,造成公司的经济及信誉损失,是可以解除劳动合同的。但如果没有约定,则是违法解除劳动合同。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
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更新时间:2026/3/29 22:08:06