| 问题 | 技能落户公司不配合，如何应对？ |
| 释义 | 技能落户申请需得到用人单位同意，申请人或户主需向户口登记机关申报迁出登记并注销户口。农村迁城市需持城市劳动部门录用证明、学校录取证明或城市户口登记机关准迁证明，向常住地户口登记机关申请迁出手续。边防地区迁入需经常住地公安机关批准。 法律分析 申请技能落户一定要通过用人单位的同意才行。由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。 拓展延伸 技能落户公司拒绝合作，如何化解纠纷？ 当技能落户公司拒绝合作，化解纠纷的关键在于采取适当的法律手段和合作策略。首先，可以通过与公司进行沟通和协商，了解其拒绝合作的原因，并寻求双方的共识。如果沟通无果，可以寻求第三方调解或仲裁机构的帮助，以达成争议解决的协议。同时，应当查阅相关法律法规，了解自身权益，并寻求专业律师的法律意见。在法律程序中，应当保持冷静和理性，遵守法律程序，维护自身权益。最终，通过合法手段解决纠纷，实现公平公正的结果。 结语 在申请技能落户过程中，获得用人单位的同意至关重要。迁出前，需要向户口登记机关申报迁出登记，并领取迁移证件，注销户口。若公民从农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明、学校的录取证明或城市户口登记机关的准予迁入证明，并向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。如公民迁往边防地区，还需经常住地县、市、市辖区公安机关批准。当技能落户公司拒绝合作时，应采取适当的法律手段和合作策略，通过沟通、协商、调解或仲裁，寻求争议解决的共识。同时，应咨询专业律师，了解法律程序，维护自身权益，最终实现公平公正的结果。 法律依据 《中华人民共和国户口登记条例》第十条公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门的录用证明，学校的录取证明，或者城市户口登记机关的准予迁入的证明，向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区，必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。 |
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