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问题
劳动者要如何才算是加班
释义
加班是指用人单位在法定工作时间之外,安排劳动者工作的情形。根据《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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be eligible
be engaged
be engaged both in industrial and agricultural production
be enlisted
be enrolled
be entitled
be executed
be exempted from any fees or duties
be exempted from liabilities for breach of contract
be exempted from prosecution
be exempted from punishment
be exempt from bankruptcy
be exempt from military service
be expatriated
be forced
be forced to commit a crime
be forced to leave one's native land
before
before and after
beforehand
before the arrest
before the court
before the due date
before the event
before the tribunal of conscience
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更新时间:2025/3/4 5:36:27