上班三天离职不给薪资如何处置-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班三天离职不给薪资如何处置
释义	应当支付已经工作三天的相应工资。劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。如用人单位拒不支付的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	民法典房屋买卖如何证明实际损失民法典房屋买卖有人冒签名是否合法深圳律师刘文艺：没有借条能胜诉吗？深圳律师刘文艺：买卖合同纠纷，法院一般会调查哪些重点？深圳律师刘文艺：彩礼不够，借条来凑？退还出资款纠纷案例会？ 2万债务纠纷律师费用法律问题 2万债务纠纷律师费用 2万债务纠纷律师费用双方协议今后无任何经济纠纷民法典中房屋买卖合同违法吗民法典规定如何认定房屋买卖合同的效力民法典中涉及诈骗的房产已经买卖有效吗民法典规定哪些房屋买卖合同无效民法典中房屋买卖私下交易协议是否有效民法典中房产争议中抵押有效吗山东省工会福利发放规定2021 -法律知识正式干警被判缓刑能保留公职吗改制的股份有限公司注册资本是否要达到3千万元 2022年建筑资质新政策有哪些有哪些？不得担任公司高管人员的情形是什么不能担任公司高管的情形如何采取有效措施预防未成年人犯罪 -法律知识北京税前工资18000扣除五险一 -税种北京八千工资扣除五险一金税后剩多少 preliminary action preliminary advice preliminary agreement preliminary arrest preliminary clause preliminary conference preliminary consideration preliminary contract preliminary criminal proceedings preliminary decision preliminary detention preliminary draft preliminary election preliminary examination preliminary examination for approval preliminary expenses preliminary hearing Preliminary hearing Preliminary Hearing preliminary hearing preliminary hearing court preliminary injunction preliminary injunction Preliminary Injunction preliminary inquiry

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。