释义 |
稳岗补贴申请条件如下: (1)依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费的,可以申请稳岗补贴; (2)上年度未裁员或裁员率低于上年末全市城镇登记失业率的,可以申请稳岗补贴。对符合条件的企业,按照企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的40%给予稳岗补贴。稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。 一、什么是稳岗补贴 稳岗补贴是指为保障社会大局面的稳定,保障广大企业职工的权益,国家政府鼓励受国际金融危机影响的困难企业尽量不裁员或少裁员,稳定企业用工岗位,出台了实施的困难企业稳岗补贴政策,对受国际金融危机影响的企业发放稳岗补贴。 简单来说,稳岗补贴就是为了稳定企业岗位职工,减少裁员或不裁员而对企业发放补助性补贴。 二、稳岗补贴有什么用 稳岗补贴可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。 三、稳岗补贴从哪里来 各地区对符合上述政策范围和基本条件的企业,在兼并重组、化解产能过剩以及淘汰落后产能期间,可按不超过该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的一定比例%给予稳岗补贴,所需资金从失业保险基金中列支。 四、企业申请稳岗补贴申请材料如下 1、企业稳岗补贴申请表; 2、上年度企业减少人员情况表; 3、首次提交申请的企业提供营业执照副本复印件; 4、企业承诺书; 5、其他需提交的材料。 法律依据: 《失业保险条例》 第八条 省、自治区可以建立失业保险调剂金。 失业保险调剂金以统筹地区依法应当征收的失业保险费为基数,按照省、自治区人民政府规定的比例筹集。 统筹地区的失业保险基金不敷使用时,由失业保险调剂金调剂、地方财政补贴。 失业保险调剂金的筹集、调剂使用以及地方财政补贴的具体办法,由省、自治区人民政府规定。 |