| 问题 | 灵活就业缴纳社保选择哪个档次合适 |
| 释义 | 要以自己的经济条件为基础。如果说你的经济条件好，那么要适当地提高相应的缴费档次。可以从之前的60%提高到80%，甚至100%都没有问题。当然如果说经济条件不好，那么我们也可以去选择60%的最低缴费档次。毕竟60%的最低缴费对于个人所支出的金额，相对也会比较低的，很多地区都甚至来讲是不足1万块钱。因为平均缴费指数，是决定和影响我们今后养老金的一个重要条件。如果说适当地提高缴费指数，那么你今后的养老金就一定会很高。反之则自己的养老金会受到一定程度的影响。但是我们都知道平均缴费指数选择的高，你的缴费金额也就会更高。所以说该如何选择呢，其实在经济条件允许的前提下，我们先保证最低标准60%，如果说你还有钱还能够选择一个更高的标准。那么适当的提高也没有任何问题，但是每一年你都可以变化，所以说不必要去担心这个问题。因为我相信每一年的经济条件，也是有所不同，有些时候可能经济条件比较好，那么我们就可以适当地提高。但有些时候可能你的经济条件并不太理想，那么我们可以选择适当的降低，也就是选择最低标准60%也是可以的。总而言之，我们首先是要保证自己的累计缴费年限，也就是说保证一个连续不断的参保缴费条件，这才是重点。在这样的基础上，适当地提高缴费指数是可行的。其实除了养老保险，可以选择不同的缴费档次以外。那么医疗保险很多地区也是允许的，选择它有高档次和低档次之分。高档次的特点是建立个人医保账户，而低档次是不建立个人医保账户。所以说如何选择，完全是凭借自己的经济条件来选择。 灵活就业人员社保缴费档次可按照本人意愿选择，一般分为五档：一档为上年度在岗职工平均工资的60%；二档为上年度在岗职工平均工资的70%；三档为上年度在岗职工平均工资的80%；四档为上年度在岗职工平均工资的90%；五档为上年度在岗职工平均工资的100%。具体的缴费档次因省而异，请以参保地实际规定为准。 灵活就业人员社保缴费档次可按照本人意愿选择，一般分为五档：一档为上年度在岗职工平均工资的60%；二档为上年度在岗职工平均工资的70%；三档为上年度在岗职工平均工资的80%；四档为上年度在岗职工平均工资的90%；五档为上年度在岗职工平均工资的100%。具体的缴费档次因省而异，请以参保地实际规定为准。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 |
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