| 问题 | 营业执照劳务服务包括哪些？ |
| 释义 | 主要经营范围:劳务派遣;劳务服务;劳务分包;清洁服务;家政服务;经济信息咨询,商务咨询物业管理,建筑装潢设计,机电设备安装维修,建筑装饰,室内外装潢,建筑装潢工程,园林绿化工程,水电安装。 注册劳务公司需要哪些条件？ （一）公司创办人年满18周岁，有身份证明，有民事行为能力的人可以注册公司。 （二）注册公司的资本： 1、一人有限公司最低注册资本10万元人民币，需一次性缴纳。 2、2人及以上有限公司最低注册资本3万元人民币，可以分批缴纳注册资本，第一次不低于注册资本的20％。 3、注册资本必须经由会计师事务所进行验资。 （三）公司的注册地要求：公司注册必须有注册地址，注册地址需有房产证明及租赁协议（自有房产无须租赁协议），且必须是商业或工业用途的，住宅不能作为注册地址。 （四）公司成员： 1、公司可设董事会与监事会，也可以不设董事会或监事会，若不设董事会或监事会，必须设立一名执行董事一名监事，执行董事不能兼任监事，股东可以兼任执行董事或监事。 2、法定代表人：公司须设一名法定代表人，法定代表人可以由股东之一担任，也可以外聘。 （五）企业基本户与纳税帐户：公司必须开设基本帐户与纳税帐户。 （六）财务人员：公司必须设财务人员一名，可以聘请专职或兼职财务人员，或委托财务公司代理。 劳务公司法人的责任： （一）民事责任是公民、法人违反合同或者不履行其他义务的，应当承担民事责任，一般情况下，法定代表人的职务行为就是企业法人的行为，因而由此产生的民事责任由本企业，公司承担，法定代表人一般不向第三人直接承担民事责任，法定代表人只是向本企业，公司承担因自身过错而产生的民事责任。 （二）除了法人的单位责任外，法定代表人作为主管人员也应当承担个人法律责任。 （三）法定代表人的民事责任具体可以分为以下几种：因经营过错向法人承担民事赔偿责任企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，承担民事责任。 （四）企业法人的法定代表人和其他工作人员，以法人名义从事的经营活动，给他人造成经济损失的，企业法人应当承担民事责任。 （五）法人承担对第三人责任后，可以追偿有过错的法定代表人或其他工作人员的赔偿责任。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。 |
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