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问题
事业单位试用期内辞职需要赔违约金吗
释义
法律分析:一般不用,但提前提出解除合同申请,做好工作交接。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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更新时间:2026/7/30 23:10:20