法人变更后员工劳动合同需要重新签订吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	法人变更后员工劳动合同需要重新签订吗
释义	法律分析：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。因此，法人变更不需要重签劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
随便看	没有商品房预售许可证期限的期房能买么买期房没有预售许可证能买吗没有预售许可证的期房好卖吗老房子拆迁合同纠纷怎么解决在工地偷铁第三次的时候被抓掉了监控钱赔了会怎样？不知道情况下贩毒构成犯罪吗？不知情者携带毒品会被判刑吗？不知情的运输毒品会有什么后果 -法律知识犯了非法持有毒品罪怎么量刑处罚买卖合同官司在哪里打货物买卖合同打官司得多久刑事诉讼中止条件是怎样的 2023提起公诉的条件是什么,暂缓起诉应注意什么盗窃罪标准怎么计算定盗窃罪的数额是多少？未按时退还租金将面临何种后果？ 2023交通事故赔偿协议属于哪类合同房屋契税是不是需要需要多长时间交都可以，长时间不交有什么后果？尽了赡养义务的邻居能继承遗产吗返迁房是否可以进行买卖返迁房可以买卖吗？返迁房可以再买卖吗？还迁房可以买卖吗如何适用合同纠纷解决办法如何解决合同纠纷放毒放高利贷放火放火案件的侦查放火犯放火狂放火免责条款放火罪放宽期限放款放款合同放款人放弃放弃表决权放弃国籍声明放弃继承放弃权利放弃权利声明放弃人放弃上诉放弃上诉权放弃申辩权放弃声明书放弃实体权利放弃诉讼请求

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。