| 问题 | 单位请假医院证明怎么开 |
| 释义 | 请病假时，可以根据以下方法向医院开具证明：持有病历前往医院门诊办公室，医师签字或盖章，并加盖医院公章；病例证明应包含医院名称、疾病证明书、患者个人信息、门诊号、住院号、工作单位、诊断情况、就诊科室、医嘱、医师签字及日期；请注意，未盖病假证明专用章无效，同时应注明请假天数。 法律分析 病假让医院开证明的方法是： 1、要请病假可以拿着病历找医院门诊办公室去写疾病证明，且应当由出具病假证明的医师签字或签章并去医院办公室加盖医院公章； 2、其中病例证明中应当包括医院名称、疾病证明书、患者姓名、性别、年龄、门诊号、住院号等、工作单位、诊断情况、就诊科室、医嘱及建议、医师签字以及年月日； 3、另外要注意，未盖病假证明专用章无效。同时应该要注明请病假的天数。 拓展延伸 如何正确申请医院病假证明？ 正确申请医院病假证明的步骤如下：首先，确诊疾病后，及时向医院预约挂号。在就诊时，向医生详细描述症状，并提供相关的医疗记录和检查结果。医生会根据病情判断是否需要开具病假证明。如果医生认可您的病情需要请假，您可以向医生提出申请，说明请假的时间和原因。医生会根据实际情况决定是否开具病假证明。在申请病假证明时，应提供个人身份证明、就诊记录和其他相关证明材料。最后，如果医生同意开具病假证明，您可以按照医院的规定领取证明文件。请注意，在申请病假证明时，要遵守医院的规定和流程，以确保申请的顺利进行。 结语 申请医院病假证明的步骤包括：预约挂号，详细描述症状并提供医疗记录和检查结果，向医生申请请假，提供个人身份证明和相关证明材料，按规定领取证明文件。请遵守医院规定和流程，确保申请顺利进行。 法律依据 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： (一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月； 五年以上的为六个月。 (二)实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月； 五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月； 十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。 |
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