同岗不同酬怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	同岗不同酬怎么办？
释义	法律分析：针对同工不同酬的状况，劳动者可以先向单位协商，协商不能解决的，可以向当地劳动监察大队反映情况，如果还不能解决的，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	港口内有关行政管理机构办公设施的建设移民事务服务中心干什么的？盐田出入境大厅在哪里 2023年行政服务中心主要业务深圳注册公司办公场地要求公司人员办理港澳商务签证流程深圳注册公司办公场地要求？三亚核酸检测政策有哪些？核酸检测免费条件有什么？怎么可以将挪用公款退还？公款挪用后去了哪里？政府征用的土地没用怎么办政府挪用专项资金去哪里投诉呢丙肝合并糖尿病可以判缓刑吗怎么申请冻结债务人资产 14岁以下早恋犯法吗 -法律知识一个月五个周末怎么休息 -法律知识一个月多少个工作日一个月要工作多少小时？一个月多少个工作日?？一个月工作多少小时呢一个月多少个工作日? 一个月多少个工作日? 和人力资源企业签合同利弊和人力资源企业签合同利弊 return of total income return on common stock equity return on gross assets return on investment return on investment capital return on total assets returns returns and allowances returns of investment returns on land return stolen goods return the accused guilty return the overcharge and demand payment of the shortage return ticket return to normal return to sender return to society return to the home country and report on one's performance of duty return to the third party return trip return voyage charter return what one has unlawfully taken or pay compensation for it reus revalorization revaluation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。