同工同酬事业单位是什么意思？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	同工同酬事业单位是什么意思？
释义	法律分析：用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬应当按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未作规定的，用人单位应当对劳动者实行同工同酬。
随便看	拖欠劳动者工资该怎么处理劳动局如果处理拖欠工资法律问题劳动者拖欠工资时需要注意什么安排劳动者加班应该怎样发给补偿安排劳动者加班如何发给相应的补偿安排劳动者加班如何发给补偿安排劳动者加班应该怎么样发给补偿安排劳动者加班应该怎样发给补偿？劳动法加班的补偿标准是什么拖欠劳动报酬纠纷怎么处理单位拖欠劳动报酬怎么办拖欠劳动报酬如何处理拖欠劳动报酬怎么办拖欠劳动报酬如何处置法律上怎么断定不赡养父母 -赡养什么情况可以不赡养继父母可以不赡养继父母的情形有哪些？如何样可以不赡养继父母哪些情形能不赡养继父母什么情况可以不赡养继父母？怎么样可以不赡养继父母哪些情况下不用赡养继父母哪些情形能不赡养继父母？怎样证明子女没有尽赡养义务赡养父母证明范文？ judicial business judicial cadre judicial channel judicial chemical expertise judicial circuits judicial clause Judicial Clerkship judicial cognizance judicial combat judicial comity judicial commission judicial committee judicial committee of the same court judicial committee of the Supreme People's Court judicial confession judicial control judicial controversy judicial convention judicial cooperation judicial council judicial counselor judicial countermeasure judicial court judicial damages judicial decision

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。