| 问题 | 蓝卡报销比例是多少 |
| 释义 | 1.参保单位不同： 市属单位参保的是金卡，而镇属单位参保的是银卡。这也是因为市属单位员工必须参保综合基本医疗保险，而镇属单位员工则需参保住院基本医疗保险。 2.缴费比例不同： 金卡的缴费比例，其中参保人是按本人工资的2%来缴纳的，单位则是按参保人工资的7.5%来缴纳的；而银卡的话，参保人本人无需缴纳，单位则会按参保人工资的2%来缴纳。 3.报销限额不同： 银卡每年最高可报销4万元。而金卡每年最高可报销8万元，其中8万以内的报销比例是95%；8万以上、10万以下的报销比例是85%；10万以上的报销比例则是70%。 社保卡即中华人民共和国社会保障卡，是指由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。 社保卡的持卡人可凭卡进行医疗保险个人账户实时结算、办理养老保险事务、办理求职登记和失业登记手续等。该卡采用全国统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。 持卡人类型 社会保障卡从持卡人类型来看，可以分为两类，即：面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。 中国劳动保障部有关卡规划和规范的重点为社会保障（个人）卡，各地区实际发放的也多集中于个人卡，所以我们所说的社会保障卡，就是指社会保障（个人）卡。 卡片分类 按颜色分类 社保卡分为四种颜色，即蓝卡、绿卡、金卡、红卡。不同颜色的社会保障卡对应不同的人群，报销金额相对不同。不同颜色的社会保障卡的存在都具有不同的含义。 第一种绿卡。主要应用群体是0至7岁的儿童，也称为儿童社会保障卡。它主要为了一些即将要进入幼儿园孩子做的准备，有些父母在孩子年幼时就已经开始申请。这主要是基于具体需求来办理，可以享受一些基本的医疗报销。 第二种蓝卡。主要适用群体是7~69岁的城镇职工和当地居民。相信几乎每个人手中的都是这种蓝卡，无论是在什么不同的地方工作，还是在何地的户口登记，社保卡几乎都是蓝卡。拥有这种情况的人也比较宽。就算是灵活就业或不上班的人也可以申请相对优惠的社会保障卡，同时能够享受医疗保险和养老保险等。 第三种是红卡。主要适用人口为70岁及以上的老人。70岁的老人并不少见，但70岁的人很健康的没有多少个。当然，年龄越大，国家对于这类老人的待遇就越好。在医疗方面，政府也帮助他们可以享受更好的报销。对于老年人，政府也将有相应的优惠补贴。 第四张金卡。得到这种金卡的人很少，这种卡只有离职的退休干部，而且拥有当地户籍的人才有资格申请。 法律依据： 《中华人民共和国兵役法》第五十三条 对退出现役的义务兵，国家采取自主就业、安排工作、供养等方式妥善安置。义务兵退出现役自主就业的，按照国家规定发给一次性退役金，由安置地的县级以上地方人民政府接收，根据当地的实际情况，可以发给经济补助。国家根据经济社会发展，适时调整退役金的标准。服现役期间平时获得二等功以上荣誉或者战时获得三等功以上荣誉以及属于烈士子女的义务兵退出现役，由安置地的县级以上地方人民政府安排工作；待安排工作期间由当地人民政府按照国家有关规定发给生活补助费；根据本人自愿，也可以选择自主就业。因战、因公、因病致残的义务兵退出现役，按照国家规定的评定残疾等级采取安排工作、供养等方式予以妥善安置；符合安排工作条件的，根据本人自愿，也可以选择自主就业。 |
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