| 释义 |
法律分析：劳动合同的内容可参考下列法律规定进行书写。
一、自书遗嘱无手印有效吗
自书遗嘱无手印也可能是有效的。法律规定自书遗嘱需要遗嘱人亲笔书写，并签名，写明日期。即亲笔书写遗嘱内容，并且是遗嘱人真实意思表示，对于受欺诈、胁迫所立的遗嘱，属于无效的遗嘱。自书遗嘱是可以按手印的，应按在签名上面。但是遗嘱人不按手印也是可以的，需要由亲笔签名即可。
二、老人耳聋以立遗嘱有效吗
如果老人耳聋，可以采取下列方式来立遗嘱：老人可以到公证处申请公证；向公证处提供如下证明材料：
1、身份证明；
2、遗嘱中所处分的财产的所有权证明；
3、书写遗嘱的草稿。遗嘱人也可以在公证员面前口述，请公证员代书。公证员对有关材料进行审查、询问当事人后，如认为符合法律规定的，即可出具遗嘱公证书。
三、代拿文件的委托书怎么写呢？
代拿文件的，委托书应当按照约定的内容进行书写。当事人在进行委托时，可以参考以下内容写委托书：
1、双方当事人的身份信息，包括姓名、性别、民族和身份证号码；
2、委托事项，双方应当将代拿文件的事情写清楚，包括文件的名称；
3、委托期限；
4、委托权限，是否只是拿文件，是否可以代为签字；
5、报酬，以及支付方式和时间。
法律依据：《劳动合同法》
第十七条 劳动合同应当具备以下条款：
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
(三)劳动合同期限；
(四)工作内容和工作地点；
(五)工作时间和休息休假；
(六)劳动报酬；
(七)社会保险；
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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