网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
对于软硬不吃离职员工怎么处理
释义
法律分析:
员工交了辞职申请,但没办理离职手续,可以作自动离职处理。自动离职是指员工擅自离职而强行与用人单位解除劳动关系的一种行为。员工可能要承担赔偿责任。
法律依据
:
《中华人民共和国劳动法》 第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
随便看
中国是否所有学校都不能开小卖部了 -法律知识
我们学校小卖部商品价格比市场高三分之一可以投诉吗
中国是否所有学校都不能开小卖部了 -法律知识
室友欠钱不还的应该怎么办
室友欠钱不还的怎么办
室友欠钱不还的怎么办
深圳大鹏需要预约吗
深圳大鹏要求预约吗?
钉钉审批流程怎么改审批人
劳动仲裁微信公众号
2023年美团收商家多少服务费
店面涨价幅度一般是多少
因被判十五年,最多罚多少
被判25年是什么概念
2023年判了管制影响几代人
什么情况会被判终生禁驾
2022喝酒死人了责任划分
诊所注销申请需要什么材料?
诊所注销申请要求什么材料
医保结算清单可以补办嘛
医保结算清单可以补办么
卫生局医疗纠纷处理程序是怎样的?
武汉怎么补办医保卡
医保结算清单可以补办嘛?
武汉医保系统什么时候恢复?
the third status
the Third World
the three cardinal guides specified in feudal ethical code
the three industries
the Three Principles of the People put forward by Dr. Sun Yat-sen
the Three Services
the three wastes
the Three Worlds
the threshold price
the time of a crime
the trial by wager of battle
the trinity
the true facts
the true situation
the truth of a case comes out
the tutorial system
the two parties
the underage
the undermentioned
the undersigned
the underworld
the unemployed
the unexamined witness
the United Kingdom
the United Nations Charter
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/3 21:01:34