| 问题 | 广州社保2023年社保基数 |
| 释义 | 广州市2023年社会保险缴费基数将执行新的标准，企业缴费比例和上下限不变，职工缴费比例略微上升。具体标准可参考相关政策文件。 根据广州市社保基金委员会公布的消息，从2023年1月1日起，广州市社会保险缴费基数将执行新的标准。其中，企业的缴费比例和上下限不变，职工的缴费比例略微上升。具体来说，2023年广州市社会保险缴费基数的标准如下：地区统筹基金缴费比例为21%，其中企业缴费比例为15%，职工缴费比例为6%；工伤保险缴费比例为0.5%，其中企业缴费比例为0.3%，职工缴费比例为0.2%；生育保险缴费比例为0.8%，其中企业缴费比例为0.6%，职工缴费比例为0.2%。值得注意的是，广州市社保缴费基数采用按月计算方式，职工与企业按照缴费基数计算个人和单位缴费金额。同时，职工的社保待遇也与缴费基数有关，缴费基数越高，待遇越优。 如果我的实际工资高于缴费基数，是否需要调整？是的，如果职工的实际工资高于缴费基数，则需要将缴费基数调整为相应的高档次。这有助于职工获得更高的社保待遇。调整可以向所在单位的人力资源部门提出申请，并提供相关的工资证明材料等。具体调整要求可参考相关政策文件。 2023年广州市社会保险缴费基数的标准将执行新的规定，企业和职工的缴费比例略微上涨。 【法律依据】： 《广州市社会保险条例》第十条 社会保险基金的征集： （一）养老保险基金：用人单位按缴费工资总额和离退休人员生活费之和的一定比例（在一定时间同调整为按缴费工资总额的一定比例）；劳动者按缴费工资的一定比例；分别计入社会统筹基金和个人专户管理； （二）工伤保险基金：按不同行业的危险程度和工伤（含职业中毒）事故发生频率，分别按用人单位工资总额的一定比例； （三）失业保险基金：按社会每人每月平均工资的一定比例； （四）医疗、生育保险基金的征集比例另行制定。不实行工资总额管理的用人单位和劳动者，以社会每人每月平均工资为社会保险基金征集基数。 |
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