| 问题 | 单位把30年前的派遣证丢了怎么办 |
| 释义 | 派遣证即报到证，派遣证丢了可以去所在地的省市高校就业主管部门办理补办的。 一、如果确定毕业时所在学校已经帮你办过报到证，而仅因为自己的原因造成派遣证遗失，可以到你所在地的省市高校就业主管部门补办。 二、现在各省的规定有所不同，但报到证是可以补办的。 三、持毕业证到原毕业学校开具证明； 四、持本人书面申请、学校证明、毕业证到高校就业主管部门补发报到证(五个工作日内办结)。 五、高校就业主管部门指当地省市人事厅或教育厅人才流动调配或开发处之类，即派遣证上盖章的部门。 一、员工档案丢失办不了退休怎么办理？ 建议到当地劳动部门查找招工录取通知书存根，到原工作单位查找历年职工花名册。持录取通知书、职工花名册、养老保险手册和保险卡，身份证，应当可以办理退休。 二、退休相关规定有哪些？ 1、符合法定退休条件时，自行向养老保险关系所在地人社局申请退休。 2、我国职工办理退休，按月领取基本养老金的条件是：达到法定退休年龄，缴纳基本养老保险费年限满15年。被单位开除的职工，开除之前没有缴纳基本养老保险费的工龄不再计算连续工龄，不可以视同缴费年限。但是，实际缴费年限还可以与之后的缴费年限合并计算。达到法定退休年龄时，缴费年满15年的，可以向基本养老保险关系所在地人社局申请办理退休。 根据《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。以上就是为您做出的解答，希望对您有所帮助。 该内容由 王金虎律师 和 律说律答 共创回答 |
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