网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
崴脚工伤一般要休息几天
释义
法律分析:崴脚工伤一般休息几天,需要根据病情来决定。员工如何请假,要看用人单位具体的规章制度,因为停工留薪期的的时长,具体要看该工伤职工的伤情以及所在地区的制度。此外员工伤势不同,所在地区不同,休息时间就也不同,需要根据具体情况跟单位制度及当地的规定和来决定。员工工伤,工资应当正常发放。
法律依据:《工伤保险条例》
第三十三条 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
随便看
紧急联系人被骚扰怎么办?
别人逾期填我是紧急联系人怎么办
在12345平台的咨寻多久有回复?
投诉电话12345不解决问题怎么办
12345可以咨询问题吗
企业个税申报记录在哪里查
企业所得税的应纳税额有哪些
企业应纳税所得额的来源
应纳税所得额包括哪些
个人所得税子女个税怎么填
企业所得税的应纳税额有哪些?
企业所得税的应纳税额包括哪些?
所得税子女资料怎么填?
企业应纳税所得额的来源是什么
一般纳税人企业所得税是多些呢?
企业所得税的应纳税额有哪些
怎么看应纳税所得额
企业所得税应纳税所得额的收入总额包括哪些?
个人所得税小子女怎么填
一般纳税人企业所得税是多些?
企业所得税的应纳税额有哪些
企业所得税的应纳税额有哪些??
企业所得税应纳税所得额怎么填写
一般纳税人企业所得税是多些
企业所得税的应纳税额有哪些
nondiplomatic person
nondiplomatic representative
nondirect profit-making operations
Nondischargeable Debt
nondischargeable debts
nondisclosure
non-disclosure
nondisclosure agreement
non-disclosure of technology clause
nondiscountable bill
non-discretionary trust
nondiscretionary trust
nondiscrimination
nondiscrimination clause
nondiscrimination rule
nondiscrimination treatment
nondiscrimination treatment rule
nondiscriminatory
nondiscriminatory government procurement
nondiscriminatory preference
nondiscriminatory tariff preference
nondiscriminatory treatment
nondistinctive trademark
non-dividend payee
nondomestic arbitration
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/2/9 3:46:30