| 问题 | 跟领导请病假怎么说 |
| 释义 | 实话实说，但必须提供： 1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效; 2、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。 一、认定工伤需要提供的资料参考有哪些 1.填报《工伤认定申请表》，向申请部门领取。2.劳动合同文书复印件或其他建立劳动关系的有效证明。3.医院机构出具的受伤后首诊证明书或职业病诊断证明书，以及有关医院诊断证明书。4.工伤事故报告。5.受伤者的身份证复印件。若死亡的还需提供死亡证、火化证，以及死者的窒息亲属身份证明材料。6.受伤职工在用人单位工作班次，上下班时间表。7.用人单位工商注册登记资料。 二、病假什么医院有效 法律并无明确规定病假一定需要医院证明。但是在实际工作中，要请带薪病假，又为了避免职工滥用带薪病假，根据用人单位的具体情况确定，通常需要提供一些证明：1、医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条。 三、出院记录需要盖章吗 出院记录需要盖章。 出院记录，是患者住院诊疗经过的小结，便于以后复诊时参考。也叫出院小结。 出院记录需要责任医生签字，并加盖医院公章后，才能作为有法律效力的证据材料，用于医疗报销或者其他证明材料。 一个完整的出院记录应该包含以下几方面内容： 1、医院名称、患者姓名、科别、床号、住院号； 2、入院、出院日期，住院天数。 3、入院时病情摘要及入院诊断。住院期间的病情变化及诊疗经过。 4、出院时情况，包括出院时存在的症状、体征、疾病的恢复程度、后遗症等。 5、出院诊断。 6、出院医嘱：包括注意事项和建议，带回药物名称、数量、剂量、用法。 7、出院记录在出院后24小时内完成；写在门诊病历上的住院经过亦可参考以上要求，但需更加简明扼要，并记录各种主要号码，如住院号、CT、MRI、X线号等。 8、主治医生签名，并加盖医院公章。 |
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