网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
出勤满15天如何计算
释义
法律分析:如果你是全月出满勤,应当享受正常的工资待遇。在此期间遇有法定节假日,如果你加班了,加班工资另算,如果没有加班,当月的工资与其他月份没有区别。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
随便看
意外医疗保险条款
公司变更法人原因怎么写 -公司变更
保险合同变更过程中,应该注意哪些问题?
驰名商标侵权的情形
合同有错别字但签字了合同有效嘛?
已签字的合同内容有误 法律问题
合同签订时出现错误字是否有效?
驰名商标被侵权行为怎么认定
电子发票应该怎样作废
电子发票应该怎么作废
电子发票应该如何作废
第二次起诉离婚男方不同意要判离婚要多久
第二次起诉离婚对方还是不同意怎么办?
2次起诉离婚男方不同意怎么办
如果第二次起诉离婚男方不离怎么办
起诉离婚两次了男方不同意怎么办
如果男方死活不离婚二次起诉能判不
起诉离婚两次了,男方不同意怎么办
男方二次起诉离婚可以不判吗
第二次起诉离婚对方还是不同意应该怎么办?
第二次起诉离婚对方还是不同意怎么办?
2次起诉离婚男方不同意
2次起诉离婚男方不同意怎么办
第二次诉讼离婚一方不到场怎么样办
如果第二次离婚男方不到场怎么办
ground of appeal
ground of decision
ground of formation
ground of incorporation
ground of punishment
ground of recall
ground of rectification
ground of reorganization
adjournment
adjournment
adjournment of debate
adjournment of trial
adjournment sine die
adjournment term
adjourn the court
adj. remaining
adjucation
adjudge
adjudging only awarding to objective facts
adjudicate
adjudicate according to law
adjudicate by record
adjudicate on the defendants and the implicated
adjudication
Adjudication
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/30 12:27:01