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问题	公司放假,我能辞职吗
释义	法律客观：《工资支付暂行规定》第12条非劳动者原因造成单位停产、停工在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常的劳动，支付给劳动者的报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按照国家有关规定办理。
随便看	假造工资表被举报如何处罚在申请劳动仲裁的时候，公司却伪造假的考勤表！员工修年假法律规定休年假会算工时吗? 年假可以随时休吗？提供虚假工资表犯不犯法 -法律知识提供虚假工资表犯不犯法？伪造工资表属于什么罪 -公司犯罪没有修完的年假怎么核算 -法律知识年假是该如何休的年假到底该怎么休法律规定年假怎么休职工年假怎么休呢？老板和修理工合同 -合同订立工人与老板工资的合同怎么写公司发现我做假工资会怎样处理 -法律知识公司做假工资员工知道的后果工人与老板工资的合同怎么写劳动局投诉没有考勤记录怎么办单位申请认定工伤必须提供考勤表吗工伤鉴定没有劳动合同考勤表可以吗劳动仲裁提供证据考勤表没有公章行吗？提供虚假工资表犯不犯法？厂里老板拖欠工人工资怎么办？老板拖欠工资有电话录音算证据嘛 administrative standard administrative statistics administrative supervision administrative system administrative system of capital construction fund administrative system of finance administrative system of technology contracts administrative time limit administrative treaty administrative trial administrative tribunal administrative tribunal administrative union administrative unit administrative verification administrative village administrative violations of law administrative vultra vires administrative work of tax revenue collection administrative zone Administrator Administrator administrator administrator administrator

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法律客观：