网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
未满十八周岁可以打工吗
释义
法律分析:未满18周岁,已满16周岁就可以出去找工作。根据法律规定,用人单位不得招用末满十六周岁的未成年人的,按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的由市场监督管理部门吊销营业执照。
随便看
没有社保卡,医保电子凭证可以用吗
有医保电子凭证是不是就不需要医保卡 法律问题
单位的工伤保险怎样赔偿的
企业工伤保险如何赔偿
社保工伤保险怎么赔偿
工伤事故保险怎么赔偿
国家劳动法工伤怎么赔偿
劳务工工伤赔偿
劳务工伤怎么赔偿
劳务用工工伤如何赔偿标准
劳动法规定工伤怎么赔偿
工伤赔偿与劳务赔偿
申请工伤赔偿要做什么
怎么办理工伤保险赔偿
工伤赔偿可以自己申请吗
工伤赔偿标准及范围
工伤赔偿一般标准是多少
发生工伤赔偿标准
工人工伤赔偿标准
工人工伤如何赔偿多少钱
工伤谁赔偿
工伤赔偿什么
工伤事故赔偿标准是多少
工伤赔偿一共多少
在单位出了工伤事故都是怎么赔偿的
time of memory
time of peace
time of prescription
time of presentation of document
time of probation
time of shipment
time of supervision
time of taking effect
time of the act
time of the court session
time of trial
time of turnaround of freight cars
time of validity of a claim
time of war
time of yield
time period
time period for examination and making decisions on prosecution
time period of investigation
time policy
time promotion
time served
time shipment
times of appeal
times of birth
times of dispatch
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/24 6:20:53