网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
辞职后应该多久发工资
释义
法律分析:辞退后最晚一个月内支付工资,原则上被辞退后应该在解除劳动关系时结清工资。若逾期不支付的就属于拖欠行为,员工在与用人单位协商无果后可以向劳动监察部门寻求帮助。
法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看
2023成都七级工伤保险最新赔偿范围
成都七级工伤保险赔偿多少钱2023
2023四川成都市七级工伤保险赔偿标准是多少钱
2023成都七级工伤保险受害人应得到哪些赔偿
成都七级工伤保险赔偿多少合适2023
成都七级工伤保险最新有哪些赔偿2023
成都七级工伤保险最新赔偿多少2023
成都市工伤评级有什么手续2023
2023四川成都工伤评级需要满足的程序有哪些
成都工伤评级流程有哪些2023
成都工伤评级要满足什么程序2023
2023成都市工伤五级最新有什么赔偿项目
2023四川成都工伤评级流程是什么
2023四川成都工伤评级手续包括什么
四川成都工伤鉴定级别赔偿都有哪些项目2023
成都市工伤评级要满足什么流程2023
2023成都工伤评级有什么手续
成都工伤评级程序包含哪些2023
四川成都市工伤评级需要哪些程序2023
成都市工伤评级有哪些手续2023
2023年伤残鉴定怎么收费
2023年车辆鉴定费一般是多少
2023工伤劳动能力鉴定费由谁出,收费多少
2023年鉴定费由谁承担的法律规定
2023成都七级工伤保险最新赔偿标准是什么
注解学派
注明
注射毒品成瘾人员
注射枪
注释
注释法学派
注释解释
注释权
注释权人
注释条款
注释刑法
注销
注销保单条款
注销产权登记
注销登记
注销登记报告
注销登记手续
注销合同
注销户口
注销坏帐
注销权
注意
注意标志
注意标准
注意平放
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/27 23:34:12