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单位节假日不给三薪怎么办
释义
法律分析:1、向劳动监察大队举报,请求干预并查处。2、直接申请劳动仲裁,请求裁决单位支付被克扣的加班费。
法律依据:《职工带薪年休假条例》 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
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更新时间:2025/7/3 7:07:37