| 问题 | 厦门市退休金计算方法 |
| 释义 | 一、郑州市退休金计算方法是怎样的 郑州市退休金计算方法是怎样的 根据《郑州市企业职工基本养老金计发办法》规定，具体的郑州养老金计算方法如下： 1.基础养老金 基础养老金月标准以参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满一年发给1%。用公式表示为: 基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =(UVa)÷2×N×1% U—参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资; N—参保人员缴费年限; Va—参保人员退休时计算基础养老金的本人指数化月平均缴费工资。计算公式为: Va=V-1×t1 t1—参保人员退休时计算基础养老金的本人平均缴费工资指数。 本人平均缴费工资指数是指参保人员缴费年限内历年缴费工资指数的平均值(小数点后保留四位，第五位4舍5入)。当年缴费工资指数是指参保人员本人当年月平均缴费工资与上年度当地在岗职工月平均工资的比值(小数点后保留四位，第五位4舍5入)。 计算基础养老金的本人平均缴费工资指数分段计算。实际缴费年限的每年缴费工资指数为参保人员实际缴费年限内历年本人月平均缴费工资与上年当地(统筹范围)在岗职工月平均工资的比值;视同缴费年限的每年缴费工资指数按1.0000计算。 按上述办法计算出参保人员实际缴费年限和视同缴费年限每年的缴费工资指数后，将各指数相加，除以实际参与计算缴费工资指数的年数，即为参保人员计算基础养老金的本人平均缴费工资指数。计算公式为: t1=[(1×1.0000)(W1/V1W2/V2……W-1/V-1)]/M1 1—视同缴费年限。 M1为1M，当参保人员无视同缴费年限时，1为零;当1不是整年时，1的值为1的整年数加1; M——M的数值等同于W1/V1W2/V2……W-1/V-1各比值项数之和，其中，W1与V1、W2与V2……W-1与V-1应为同一自然年度，下同; W1、W2……W-1——参保人员建立基本养老保险个人账号(以下简称建立个人账号)至退休时的历年本人月平均缴费工资(参保人员申报的自然年度月平均工资收入经社保经办机构审核确定之后的数值); V1、V2……V-1——参保人员建立个人账号至退休上年的历年当地(统筹范围)在岗职工月平均工资。 2.个人账号养老金 个人账号养老金月标准为参保人员退休时个人账号储存额除以计发月数。用公式表示为： 个人账号养老金=参保人员退休时个人账号储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数 =J÷y J—参保人员退休时个人账号储存额 y—本人退休年龄相对应的计发月数 计发月数按照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》的规定执行，见《账户养老金计发月数表》。 参保人员退休时，其个人账号养老金的计发月数应使用与本人被批准退休当月已满周岁退休年龄相对应的计发月数。 3.过渡性养老金 过渡性养老金月标准为参保人员退休时本人指数化月平均缴费工资、视同缴费年限、过渡系数1.3%的乘积。计算公式为: 过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×视同缴费年限×1.3% =Vb×1×1.3% Vb—参保人员退休时计算过渡性养老金的本人指数化月平均缴费工资; 1—参保人员视同缴费年限。 在计算参保人员退休时的过渡性养老金时，本人指数化月平均缴费工资计算公式为: Vb=V-1×t2 t2——参保人员退休时计算过渡性养老金的本人平均缴费工资指数。计算公式为： t2=(W1/V1W2/V2……W-1/V-1)/M 4.过渡性补贴 过渡性补贴=[(95年后的实际缴费年限×过渡性补贴参数)/参加工作至退休时的全部年限×1%)]×(当地上年度在岗职工月平均工资/全市上年度在岗职工月平均工资) 参加工作至退休时的全部年限指从参加工作到退休的日历时间，计算时精确到月。在计算视同缴费年限时被扣除的年限和领取失业金期间不缴纳养老保险费的时间可从参加工作至退休时的全部年限内扣除。 过渡性补贴参数：见《过渡性补贴参数表》(附表二)，表中的“指数”指计算过渡性养老金时采用的历年平均缴费指数;表中的“视同”指1994年12月31日前按照有关规定计算的视同缴费年限; 查表时指数的小数点后保留一位，第二位向上进位。如：0.8001查表时按0.9查找对应参数;视同缴费年限采用见月进年的方法。如：1年零1个月视同缴费年限，按2年视同缴费年限查找对应参数。 5.2007年7月1日以后参加基本养老保险或由其他统筹地区转入我市统筹区域的人员，退休时不计发过渡性补贴。 各县(市)养老保险经办机构间相互转移的，按退休时当地标准计发过渡性补贴，其中从各县(市)转移到市区各社保机构不足5年的，按照郑州市区标准的70%计发过渡性补贴。 参保人员男不满60周岁、女干部不满55周岁、女工人不满50周岁提前退休的，每提前满1年减发过渡性补贴5%，但是因工伤和按照特殊工种规定提前退休的，不减发过渡性补贴。 上款人员中，2007年7月1日以后从我市各县(市)转移到市区各社保机构不足5年的，其过渡性补贴先按照郑州市区标准乘以70%后，每提前1年再减发过渡性补贴5%。 综上所述，参加工作至退休时的全部年限指从参加工作到退休的日历时间，计算时精确到月，在计算视同缴费年限时被扣除的年限和领取失业金期间不缴纳养老保险费的时间可从参加工作至退休时的全部年限内扣除，在以上的相关资料已经为大家举了郑州市退休金计算方法，大家可以参考一下，如果还需要了解其他相关资料，可以在线咨询我们律师。 二、养老金的计算方法是怎样的 养老金计算方法 养老保险待遇的计算公式是： (一)月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金 其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1% 本人平均缴费工资指数=(a1/al+a2/az+。+a/a)/ 公式中，a1、a2。a为参保人员退休前1年、2年。年本人缴费工资额;a1、a2…… a为参保人员退休前1年、2年。年当地职工平均工资;为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。 (二)个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数 三、养老金领取条件 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。 按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。 四、异地取现 从2014年8月1日起，离退休人员个人基本养老金账户每月前2笔且每笔不超过2500元(含2500元)的部分免收本行异地取现手续费，而前2笔中每笔超过2500元的部分，以及第3笔之后的金额可收本行异地取现手续费。 经国务院同意，国家发展改革委、中国银监会印发的《关于印发商业银行服务政府指导价政府定价目录的通知》从2014年8月1日起实施。通知第二条规定：“商业银行免收社会保险经办机构和本行签约开立的个人基本养老金(含退休金)账户，每月前2笔且每笔不超过2500元(含2500元)的本行异地(含本行柜台和ATM)取现手续费。” 五、养老金每月交多少钱 养老保险每月缴纳的金额跟当地的缴费基数有关，具体的计算公式为： 1.单位养老保险每年缴纳金额=养老缴费基数*20%*12 2.个人单位养老保险每年缴纳金额=养老缴费基数*8%*12 六、你好请问职工社保退休金计算方法是怎样的 养老保险： 养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次。如果你现在30岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话。那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了。而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了。其次，如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000。那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的。此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少。把缴费基数平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱。除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块?这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。 当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块。你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好。你交得越多你退休以后享受的也越多。而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多。现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是不管你在哪里交社保费，等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇。所以，在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢。如果你年轻的时候在南京工作，交了20年的社保然后退休了。但是如果你的户口在黑龙江，那你必须回黑龙江享受养老金.如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的! 以上就是职工社保退休金计算方法的相关解答 七、山东省企业退休金计算方法是怎样的？ 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统1、120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。 |
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