2023年请病假被开除有赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年请病假被开除有赔偿吗
释义	法律分析：病假时如被强行辞退可要求赔偿不少于2个月工资（标准是不可以辞退的，各地都有自己对病假期间强行辞退规定，有的地方需补偿6个月工资）期间需按标准病假工资支付病个工资。另需按每做满1年补1月工资，做十年补10个月工资，最多补偿12个月工资。病假期间工资：底薪病假系数。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，给予相应的医疗期。
随便看	因为公司没有购买社保提出离职，而是签订了自愿放弃购买社保的协议，这样可以申请补偿吗？我自愿放弃公司缴纳公积金，离职可以让公司补交吗? 公司暂缓交社保期间刚好离职对于辞职后社保和公积金怎么办公司让员工签订的放弃社保协议是否有效？协商离职后社保如何处理企业让员工签订的放弃社保协议是否有效公司员工自愿放弃缴纳社保是否有效？企业让员工签自愿放弃社保是否合法企业让员工签自愿放弃社保合法吗 -劳动合同三个月未签订劳动合同被辞退工作三个月未签劳动合同辞职有没有补偿？辞职不解除劳动合同的影响 3年劳动合同辞职该怎么解决处理已离职俩个月但还没解除劳动合同的后果是什么签了三个月劳动合同没到期就辞职是否可以工作三个月未签劳动合同辞职有没有补偿? 三个月没签劳动合同辞职后有没有经济补偿？未做满三个月辞职不批怎么办 -合同解除半个月未签劳动合同被辞退，如何维权？ 3个月不能辞职劳动合同合理吗？辞职单位不解除劳动合同公司解除劳动合同，但还有三个月合同未到期，应得怎样补偿？工作三个月没签劳动合同，现被辞职退，怎么办？厕所了拍我照可以告他赔偿么？ judgment rates judgment receivable judgment record judgment rolls judgment seat judgment sum judgment summons judgment void on its face judgment with reserves judicative judicatory judicature JUDICATURE judicature act judicature fee stamp Judices Pedaneos judicial JUDICIAL judicial judicial accounting expertise judicial act judicial act judicial action judicial activism judicial adjudication

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。