四个月没发工资了工人应该怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	四个月没发工资了工人应该怎么办
释义	法律分析：拖欠工资4个月，协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉、举报，也可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬；或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
随便看	自主遗书的正确格式对于书面遗嘱有几种形式遗嘱书内容怎么写医疗机构设置基本规定医疗机构设置基本规定？医疗机构基本规定由谁制定医疗机构的设立需要遵守哪些法律法规？单位或者个人设置医疗机构医疗机构设置规划法律问题医疗机构设置标准是怎样的设置医疗机构的决定医疗机构基本要求医疗机构设置基本标准？设立医疗机构的标准医疗机构设置和执业的条件医疗机构选址有关规定 -法律知识国家建立什么的现代医疗管理制度？国家建立什么的现代医学管理制度 -法律知识国家建立什么样的现代医院管理制度？医院医疗纠纷管理制度国家建立什么现代医院管理制度？公立医院管理人员暂行机制？医疗机构病历管理制度的主要内容有哪些医疗机构的管理制度对患者影响大吗？基层医疗机构要严格落实什么工作制度法定形式法定休假日法定许可付酬标准法定许可证法定宣誓法定延误期间法定延误时间法定遗产继承份额法定遗产请求权法定遗产受赠人法定遗赠法定遗嘱执行人法定义务法定银行准备金法定用途消费税退税消费物消费信贷消费信用消费行为消费行为研究消费债务消费者消费者罢购消费者保护法

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