女生侵犯男生犯法么？-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	女生侵犯男生犯法么？
释义	女的强奸男的，构成犯法。但是，要区分被侵害对象是已满14周岁的男子还是不满14周岁的男子。 1.对于不满14周岁的男子，构成猥亵儿童罪。 2.对于已满14周岁的男子，构成强制猥亵罪。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。
随便看	劳动合同解除类型解除劳动合同的种类是什么? 对于解除劳动合同类型有哪些解除劳动合同的种类有什么？解除劳动合同的类型有哪些劳动协议解除的种类有哪些？劳动合同解除有哪几类劳动合同的解除有哪几种情况劳动合同的解除的分类有哪些？解除劳动合同的形式有什么协议解除劳动合同有哪几种劳动法关于解除劳动合同的种类有哪几种？哪些是劳动合同的解除劳动合同的解除有那三种？劳动合同解除的种类有哪些？解除劳动合同类型如何？法律上解除劳动合同有哪几种类型解除劳动合同的形式具体有哪些解除劳动合同的形式包括什么劳动合同解除有几种形式劳动者单方解除劳动合同的情形有哪些单方解除劳动合同的情形有哪些劳动者单方解除劳动合同的情形有几种劳动者单方解除合同的情形有哪些公司可以单方解除劳动合同的情形有哪些 limitation of territorial sovereignty limitation on credit limitation on strategic nuclear weapons limitation period limitation period limitation period of prosecution limitations limitations on volume and scope of production limited limited administration limited admissibility limited agency limited amount guarantee limited annuity limited appeal limited audit engagement limited autonomy of the parties limited capacity for criminal responsibility limited company limited company limited concession limited disposing capacity limited dividend corporation limited divorce limited divorce doctrine

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。