公司不允许员工离职怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司不允许员工离职怎么办？
释义	法律分析：辞职时单位不允许，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	医保缴费无自然人登记信息是什么意思新生儿落地险和医保有什么区别无城乡医疗登记信息是什么意思落地险和新生儿医保有什么区别医疗责任险是什么意思新生儿落地保险在哪办医疗责任险是什么意思新生儿落地险办理条件新生儿落地险怎么办理落地险和新生儿医保有什么区别落地险和新生儿医保有什么区别医疗责任险是什么意思新生儿落地险怎么办理社保自然年度缴费是什么意思落地险和新生儿医保有什么区别新生儿落地险怎么办理经营所得应税项怎么填公司注册里面的自然人什么意思商标说明怎么填写实施振兴老字号工程的重要意义小升规企业好处与坏处流标和废标的区别五个振兴的内容是什么五大振兴内容流标和废标的区别计划外出口计划外生育计划外项目计划委员会计划项目审计计划型经济商业法计划行政主管部门计划职能计划指标计价计件给酬制计件工资计件工资制计件合同计量标准计量标准器具计量单位制计量法计量法制计量规章制度计量基准计量检定计量检定机构计量器具计量器具的量值检定

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。