| 问题 | 十堰仲裁委员会打电话不接 |
| 释义 | 劳动仲裁开庭审理的，申请人收到书面开庭通知后不接电话，不出庭的，视为撤回劳动仲裁申请，被申请人收到书面开庭通知后不接电话，不出庭的，劳动仲裁委员会可以缺席判决。 仲裁委员会没有强制执行的权力,当事人可以持仲裁裁决书向被执行人住所地或者被执行财产所在地人民法院申请执行。根据法律规定,对依法设立的仲裁机构的裁决,一方当事人不履行的,对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。 一、强制执行的条件为： 1、必须有生效的行政裁判文书作为执行的依据，以行政判决书为例，对于一审判决，必须是在法定期间内无人上诉才发生法律效力，而二审判决一经作出即生效。 2、裁判文书必须具有可执行的内容，即要求裁判文书须具有能通过积极作为完成的内容。例如，判决撤销海关科以相对人罚款的决定，如果该行政决定尚未执行，被人民法院撤销后，相对人的义务已经不复存在，案件因无执行内容，无需进入执行程序。 3、义务人拒绝履行司法文书规定的义务，这是申请人申请人民法院执行的前提条件。 二、强制执行程序的意义： 1、通过实现生效法律文书，执行保证了有关法律、法规在具体案件中的贯彻实施，从而维护了国家法律的尊严和人民法院的权威与威信。 2、保证生效法律文书所确定的权利得以实现，从而保护权利人的合法权益，并静儿维护正常的经济秩序与社会秩序。 3、保证民事制裁付诸实现，并能够强制民事违法和刑事犯罪的行为人交出非法所得，从而避免国家、集体和个人的民事权益遭受损害，从而预防和减少民事纠纷与刑事犯罪。 4、对于涉外民事案件的执行，能够维护国家主权，保护国家与人民的重大利益。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十六条申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。 |
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