| 问题 | 民营企业职务侵占太难了 |
| 释义 | 法律分析：当事人通常直观的认为对方触犯了企业合法权益并且构成了职务侵占罪，可以予以刑事立案;但殊不知，如果你提交的证据无法清晰的表明案情和损失，是很难通过立案来进行处理的。 职务侵占属于公诉案件是公诉机关追究刑事责任，即使公司不追究，也不影响案件的成立，但是当事人可以得到从轻或减轻处罚。 1、积极赔偿被害人经济损失并取得谅解的，综合考虑犯罪性质、赔偿数额、赔偿能力以及认罪、悔罪程度等情况，可以减少基准刑的40%以下。 2、积极赔偿但没有取得谅解的，可以减少基准刑的30%以下。 3、尽管没有赔偿，但取得谅解的，可以减少基准刑的20%以下。 只要是符合职务侵占立案的条件，不管是民企还是国有企业发生的，去报警了之后警方都会进行立案受理的，不是说民营企业就不受理立案。民企员工职务侵占被发现了之后公司报警会怎么样处罚，这时建议你在线咨询华律网律师提供好的意见。 法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。 |
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