| 问题 | 员工自愿降低社保基数可以吗 |
| 释义 | 社保基数是不可以降低的，因为社保会涉及单位的缴纳基数，必须要和人员工资要匹配。 一、今年社保医疗保险基数可以调整吗 社保不可以中途调整基数，如果当年的社保基数已经申报且已缴费，那么，当年度社保基数不能调，需要等下年度社保基数调整时才能跟着一起调。社保基数全称为社保缴纳基数，一般是指缴纳者上一年度所有工资收入的月平均值。 二、员工社保参保时间写错了怎么办 单位缴纳社保的流程如下：1带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表，填好后办理社保登记证。2公司、社保、银行签署三方协议（代扣代缴）。3利用采集软件录入公司信息、员工信息，做报盘文件，打印人员增加表到社保报盘，先去医保再去社保。4报完后一个月到指定银行领取个人医保存折，基本完成。5每年4月做社保基数核定，医保定点医院变更。6增减人员在每月20日前报盘。7缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线。 三、职工养老保险与灵活就业参保有什么区别 职工养老保险与灵活就业参保的区别，具体如下： 1、缴纳社保的主体不同。灵活就业人员也就是没有工作单位的，社保都是由自己全额缴纳的，而职工的社保则是由单位代扣代缴，具体金额上，有单位承担大部分，个人承担小部分； 2、缴纳社保基数和的比例不同。灵活就业人员是按照上一年度全省在岗职的工月平均工资40%—100%为缴费基数的，而职工是按照本人上年度月平均工资为缴费基数的并且不得低于全省在岗职工月平均工资的60%，不得高于全省在岗职工月平均工资的300%； 3、缴纳社保的方式和意愿不同。灵活就业人员是可以凭自己的意愿选择是否参保，缴费的方式比较灵活，可以按公共职业服务机构的要求，通过银行网点、网银、手机银行、微信、支付宝、社保自助缴款机进行缴费，而职工是必须要缴纳的，是法律规定，不容商量，且缴费方式只能是由单位代扣代缴； 4、养老金的领取方式。灵活就业人员未达到法定退休年龄去世，可以全额退返个人缴费。遗属还可以将抚恤金、丧葬费与退返的全额个人缴费进行比较，选择是否全额退返个人缴费而放弃抚恤金、丧葬费，职工退费时，只退返个人账户累计储存额。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。 县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作，县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。 第九十条社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。 |
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