劳务承揽合同是劳动合同吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳务承揽合同是劳动合同吗？
释义	法律分析：劳务承揽合同不是劳动合同，承揽合同与劳动合同的区别在于劳动合同中的劳动者一般在对方组织管理下工作，而承揽合同中的承揽方一般独立自主的进行工作。法律依据：《中华人民共和国民法典》第七百七十条承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。
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