招工最小可以招多少岁？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	招工最小可以招多少岁？
释义	法律分析：招工年龄最小要求已满16周岁。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	父母房产过户给子女需要花多少钱父母房产过户子女费用哪种更划算赠送过户房子需要多少钱 300万的房子过户给子女要多少钱？浙江湖州公积金怎么提取厦门公积金每个月可以提取多少两个月的公积金怎么取湖州公积金怎么提取？湖州公积金怎么提取呢嘉兴公积金怎么取厦门公积金可以提取吗湖州公积金怎么提取？社保工积金怎么取五险一金的公积金怎么取出来公司税务注销了,工商执照没注销会怎样公司税务注销了，工商执照没注销会怎样开庭当事人没带身份证怎么办别人上门滋事打人, 触犯什么刑法别人上门滋事打人, 触犯什么刑法上门打砸如何可以判刑殴打村干部是什么罪进屋打人可以告什么罪村干部殴打村民受什么处理村书记打人需要承担什么后果村委会锁车我砸锁违法吗 acceptance of appeal acceptance of a treaty acceptance of bill of exchange acceptance of bribe acceptance of engineering works acceptance of goods acceptance of litigious rights acceptance of negotiable instrument acceptance of protest acceptance of punishment acceptance of service acceptance of service acceptance of succession acceptance of surrender acceptance of works acceptance on security acceptances and guarantees acceptance supra protest acceptance under reserve acceptance without inspection accept a petition accept bribes accept criminal cases accept customers' materials for processing accepted product

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。