年满多少岁可以打工-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年满多少岁可以打工
释义	年满16周岁的可以打工。《劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	民法典怀孕了女方要求离婚男方不想离怎么办未婚女方怀孕男方不负责男方该怎么办？未婚先孕男方需负法规责任么女方怀孕男方出轨怎么离婚女方怀孕男方出轨如何离婚怀孕期间男方出轨女方要离婚如何办女方怀孕期间男方出轨，要求离婚，可以选择哪些途径未婚先孕，住院期间新农合报销吗未婚生孩子医保可以报销吗未婚生孩子医保可以报销嘛？未婚先孕生育险可以报销吗未婚生孩子医保可以报销么未婚生孩子医保可以报销嘛农村医疗保险生育可以报销吗未婚生子医保是否可以报销？未婚生子医保能报销吗未婚生子医保能报销吗？怀孕的时候可以协议离婚吗女方怀孕期间男方能要求离婚吗怀孕离婚男方要赔偿吗？怀孕了可以离婚吗女方提出的？怀孕了可以离婚嘛女方提出的？女方怀孕期间男方是否可以要求离婚女方怀孕期间,男方要求离婚是否可以女方在怀孕期间可以提出离婚嘛？ regulative norm regulatory regulatory act regulatory function of law regulatory norm regulatory roles regulatory tax rehabilitate rehabilitate a witness rehabilitated item rehabilitation rehabilitation by the self rehabilitation of a bankrupt rehabilitation of right rehabilitation period rehabilitation through labor rehear re-hearing Rehearing Rehearing rehearing rehearing rehearing to pass a new judgment or sentence rehear or retry rehearsal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。