| 问题 | 2022年村妇女主任有工资吗 |
| 释义 | 2022年村妇联会有工资。村妇联会将被纳入人设保障体系，全国平均工资1500元/月，但是实际工资还要根据当地财政水平而定。 一、村妇女主任的工作内容是： 1、贯彻执行上级妇联组织及同级妇女代表大会决议； 2、加强与乡镇内单位及其妇女组织的联系与合作，培育以妇女为主体会员的协会、联谊会和农村经济合作组织的基层群众组织，推进乡镇妇女工作的社会化； 3、加强乡镇妇联自身建设，提高乡镇妇联干部的学习能力、创新能力和服务能力； 4、领导所辖农村妇联会开展妇女工作； 5、建立和完善学习培训、工作会议，检查考核，评比表尊师爱生工作制度。 二、、村干部改革 1.村干部的责任更大，村主任村支书“一肩挑”，所谓的“一肩挑”，就是这两个职位由一个人来肩任。这样一来，有利于村干部队伍的简化，同时有利于政策的及时落实。 2.村干部任期延长，以前村干部的任期都是3年，每3年就要进行一次村干部的重新选举，现在将3年任期改为5年，有利于长远规划的落实，村干部工作也更加积极。 3.村干部待遇提高，目前不少地方的村干部工资都在提高，同时也有更多的福利，例如养老保险，支持入编等等。目的是为了吸纳更多的人才到村干部队伍，为农村发展出谋献策。 法律依据 《村民委员会组织法》第六条 村民委员会由主任、副主任和委员共三至七人组成，并由村民直接选举产生。村民委员会根据需要设人民调解、治安保卫、公共卫生与计划生育等各项工作，由村民委员会成员分工负责。村妇女主任也和其他村民委员会成员一样，每届任期三年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。 |
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