| 释义 |
法律主观：
法律上老板用童工，可能构成 雇用童工从事危重劳动罪 。雇用童工从事危重劳动罪是违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的行为。根据《刑法》第二百四十四条之一规定，违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对 直接责任人 员，处 三年以下有期徒刑 或者拘役，并处罚金； 情节特别严重 的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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