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问题 三个月工资一起发可以吗
释义
    法律分析:三个月工资是否可以一起发,需要分情况而定:
    1、如果劳动合同在签订的时候是每月发工资。三个月发一次工资就不可以;
    2、但是如果劳动合同是三个月发一次工资,为合理。
    根据相关规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    法律依据:《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    
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更新时间:2025/3/4 16:23:11