| 问题 | 公示5个工作日怎么算 |
| 释义 | 5个工作日：扣除周 六、周日和法定节假日后的五个自然日。 一、3个工作日是多少天 三个工作日就是工作的三天。就是周一到周五的其中三天，遇到周六、周日，则是非工作日，那就必须顺延至下周直到够三天为止。工作日一般指一周之内除了星期六、星期天以外的工作时间。工作日也称劳动日，是指在一昼夜内职工进行工作时间的小时数。工作日是以日为计算单位的工作时间，劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 二、二月份28天工资怎么算 关于2月份只有28天工资怎么算这个问题，对于实行月工资计薪的公司，并不影响工资的计算方法。根据相关条例的规定，在计算日工资时，法定节假日用人单位应当依法支付工资。所以计算日工资时不剔除国家法定节假日，只减去周六周日的休息日。月均计薪天数为21.75天。平均来说每个月需要上21.75天的班，有的月份天数多，有的月份天数少，但是因为平均计算。所以2月份即使只有28天也不影响工资的计算和发放。 三、周六日可以施工吗 一般来说，周六周日时的施工算是扰民。根据国家所规定的装修时间法规来看，周六周日属于法定休息日，一般都是不可以进行施工的，并且这时大多数业主都会在家中休息，若有人进行施工的话，一般都会影响到周边业主的休息和生活。 2、根据相关法律法规规定，在已经交付使用的住宅楼内进行装修施工的时候，应该限制施工时间，并且应该采取有效的手段把施工噪音控制和降低到一定范围内，从而避免对周边业主的生活造成影响。假如周六周日施工时并没有产生很大噪音的话，则可以不算扰民。 3、一般情况下，周六周日是不可以施工的，一般只有周一到周五的时候才可以进行装修施工，另外周一到周五的中午十二点和十四点之间以及晚上的十八点和次日早晨的八点之间一般也都是不可以进行噪音施工的，若要施工的话，只能在白天的正常上班时间内进行。 4、假如有人在周六周日施工的，那么就是违反了相关规定，这时就可以向小区物业提出投诉，而小区物业一般都会对施工人员进行处罚和处理，若违规行为非常严重的话，小区物业就会直接停水停电，并且会把施工人员赶出小区。 【本文关联的相关法律依据】 《国务院关于职工工作时间的规定》 第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。 第七条国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。 企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。 |
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