员工放弃五险怎么处理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工放弃五险怎么处理
释义	对于一般性岗位，在经过劝说工作无用后，可以考虑转换该员工的工作性质和用工方式：如转为小时工，劳务合同，或者直接转为劳务派遣，把社保风险转嫁给劳务派遣公司。由员工和劳务派遣公司谈。而且劳务派遣公司可作为第三地的公司按第三地社保情况处理。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
随便看	撤销和解协议书的起诉状法律问题起诉撤销协议流程？如何起诉撤销协议？合同撤销权诉讼包括什么规定撤销民事协议法院会怎么处理撤销合同与解除合同能否一起诉当事人达成和解协议后如何撤销案件？利害关系人可以向法院提出撤销执行和解协议吗和解协议撤销的事由有哪些撤销协议是什么纠纷解除关系协议书能否撤销？解除和撤销协议的区别？起诉解除合同是否必须提前通知对方向法院起诉解除合同，需要事先通知对方吗？法院起诉解除合同,需要事先通知对方吗？起诉解除合同是否要提前通知对方起诉解除合同需要和对方提前通知吗起诉解除合同是否必须提前通知对方？起诉解除合同必须提前通知对方么向法院起诉解除合同，是否要求事先通知对方？起诉解除合同必须得提前通知对方么向法院起诉解除合同，是否要求事先通知对方向法院起诉解除合同，是否需要事先通知对方？起诉解除合同必须提前通知对方么？法院起诉解除合同,要求事先通知对方吗 act based on the presumption of the victim's consent act contrari act for exercise of administrative power act for tort act in accordance with act in accordance with the regulations act in collusion to make each other's confessions tally act in concert act independently and with the initiative in one's own hands acting acting head of consular post acting lieutenant acting party act in imitation of act in its direct sense act in law act in limbo act in prospect of death act in reference to act in self-defense act inter vivos act in the law act in violation of regulations act in violation of the administrative order actio

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。