劳动合同和聘用合同的区别-合同法律纠纷法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同和聘用合同的区别
释义	劳动合同适用的主体为企业，聘用合同适用的范围主要为事业单位。事业单位的话，由国家编制管理，工资、财政由国家拨款，由国务院人事部管理，聘用合同的订立、变更、解除合同，必须遵守国家有关规定。而企业是由劳动保障部门管理的，工资与财政发放并没有太大的限制。法条根据：《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。该内容由闫园律师和点行律询共创回答
随便看	抵押权的行权时间怎么认定？土地使用权证含义是什么房地产权证和房屋所有权证的区别在我国他项权证由谁领取? 他项权证潜在的风险在我国关于他项权证有什么风险他项权证潜在的风险有哪些他项权证潜在的风险有什么在我国关于他项权证有什么风险? 他项权证的风险有哪些？他项权证的风险有哪些在我国关于他项权证有什么风险？他项权证潜在的风险有哪些？他项权证的风险主要是什么他项权证可能带来的潜在风险有哪些他项权证存在哪些潜在风险？他项权证可能带来的潜在风险房屋产权登记有哪些行为风险房屋产权登记有哪些行为风险房屋产权登记有哪些主体风险？房屋产权登记有哪些行为风险？取得他项权证有哪些风险产权风险包括哪些房屋产权登记有哪些行为风险？房屋产权登记有哪些行为风险 locus locus locus locus contractus locus criminis locus delicti locus delicti locus delicti commissi locus delicti place of a crime locus in quo locus in quo sources of the law Sources Of The Law2 sources of the law in form Sources: U.S. Courts source version Southeast Asia Southeast Asian South-South cooperation sovereign sovereign sovereign sovereign act sovereign authority sovereign equality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。