补签的解除劳动合同是否有效？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	补签的解除劳动合同是否有效？
释义	根据法律规定，补签的解除劳动合同证明有效的条件有：合同双方必须是具有相应的民事行为能力人；合同双方订立合同是真实的意思表示；订立合同的方式需要是书面的形式；合同的内容不得违反法律法规或公序良俗等等。【法律依据】《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第四百七十一条当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。
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