| 释义 |
法律主观：
社保 断缴，其中 失业保险 和 生育保险 断缴，其实影响不大，一般情况下这两者只要交够一年就行，而 工伤保险 的话是即交即用的。在五险中，医疗和 养老保险 应该是大家所关心的，而两者也是非常重要，断交后果也是比较严重。 1、 医保 是缴满固定年限才能终生享受待遇 医疗保险 女性缴够20年、男性缴够25年， 退休 后可享受终身医保。医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。不过，医保从中断之日起有一个缓冲期，如果超过3个月没有续保，则连续缴费年限会重新计算，医保报销额度和重大疾病医保额度也会受到影响。 2、养老保险未缴满15年不能按月领取养老保险需要至少累计缴满15年，到达 退休年龄 时可按月领取 退休金 。如果中途断缴可以补续，但可能影响退休后的 养老金 待遇。
法律客观：
《中华人民共和国社会保险法》
第五十一条
失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：
(一)重新就业的；
(二)应征服兵役的；
(三)移居境外的；
(四)享受基本养老保险待遇的；
(五)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。
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