用人单位强行扣押员工的毕业证原件合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	用人单位强行扣押员工的毕业证原件合法吗
释义	法律分析：违法，有明确的法律规定的。用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
随便看	光交医疗不交养老保险可以不可以一次性补缴养老金吗光交医保不交养老保险行不行交了2o多年养老金。想交够3O年,可补交吗养老金是不是交的越多领的越多养老保险交了七年半怎么补交养老金以后不让补了是真的吗光交医保不交养老保险行不行？交了一年的养老保险，还能补交吗交了2o多年养老金。想交够3O年,可补交吗？可以光交医疗保险吗? 可以一次性补缴养老金吗？可以一次性补缴养老金吗？补充养老保险可以一次性缴纳齐全吗养老金是不是交的越多领的越多交了2o多年养老金。想交够3O年,可补交嘛光交医保不交养老保险行不行可以一次性补缴养老金吗多交养老金退休金会比别人高吗可以一次性补缴养老金吗？光交医保不交养老保险行不行？要不要一次性补缴养老金养老保险满了就不用交了吗要不要一次性补缴养老金可以一次性补缴养老金吗 institution of appeal institution of arbitration of technology contracts institution of civil law institution of consultative services in science and technology institution of economic law institution of interpretation institution of law institution of public prosecution institution of regulations institution-owned share institution-owned stock institutions of executing punishment institutions of higher learning institution stationed abroad institution stationed in China institution with accounting surplus covered by state budget in stock in strict confidence instruct instruct and guide instructed bank instructed party instructing party instruction instruction

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